Оптимальна організація АТ

Про проблематику вибору оптимальної організаційно-правової форми для малого та середнього бізнесу в умовах зміни корпоративного законодавства Минуло вже два роки з моменту прийняття Закону «Про акціонерні товариства» (далі –Закон). Цей документ набув чинності, проте бізнес досі перебуває в очікуванні часу Ч: до кінця жовтня ц.р. має завершитись процес дематеріалізації цінних паперів підприємств. Але більше занепокоєння в бізнес-середовищі викликає питання про юридичну форму і спосіб трансформації відкритих та закритих акціонерних товариств (далі – АТ) у публічні та приватні, яке згідно з Перехідними положеннями Закону має бути вирішене до 30 квітня наступного року. Існує думка, що це обернеться істотним ускладненням і здорожчанням ведення бізнесу для компаній, що працюють у цій організаційно-правовій формі. Особливо це позначиться на дрібних і середніх компаніях, створених під час масової приватизації 1990–2000 рр. У зв’язку з цим бізнес демонструє інертність, сподіваючись, що строки переглянуть, а умови змінять. ‹...› Повний текст статті